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Anfang Juli hat das Deutsche Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (DIND) die PINK GmbH Thermosysteme aus Wertheim-Bestenheid erneut mit dem Siegel „Arbeitgeber der Zukunft“ ausgezeichnet – nach 2024 und 2025 nun zum dritten Mal.
Der Unterschied zwischen einmal und dreimal ist größer, als er klingt. Eine erste Auszeichnung zeigt, dass ein Unternehmen die richtigen Weichen gestellt hat. Die dritte zeigt, dass moderne Führung, digitale Prozesse und eine mitarbeiterorientierte Kultur bei PINK keine Projekte sind, die man einmal abhakt – sondern Alltag.
Geschäftsführerin Andrea Pink sieht die erneute Anerkennung als Ansporn:
„Die Ehrung würdigt unser Unternehmen und unsere Bemühungen, durch eine moderne Führung, digitale Prozesse und vor allem eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur zu überzeugen und das Familienunternehmen nachhaltig in eine wirtschaftlich starke Zukunft zu führen."
Andrea Pink, CEO PINK GmbH Thermosysteme
Für die Menschen im Unternehmen zählt am Ende weniger das Siegel als das, wofür es steht: eine klare Zukunftsstrategie, nachhaltiges Wachstum und ein Arbeitsplatz bei einem technologischen Weltmarktführer, der vom Standort Wertheim aus international liefert. Das heißt Sicherheit – und echte berufliche Perspektiven in der Region Tauberfranken.